Samsung India Layoffs: સેમસંગે ભારતમાં 80થી 100 કર્મચારીઓની છટણી કરી, હવે કઇ કંપનીનો વારો?

નોકરી કરતા લોકો માટે સપ્ટેમ્બર મહિનો ચિંતા સાથે શરૂ થયો છે. દુનિયાભરની અનેક મોટી ટેક્નોલોજી કંપનીઓ કર્મચારીઓની છટણી કરી રહી છે. ભારતમાં સેમસંગે (Samsung) પણ પોતાના ટેલિવિઝન બિઝનેસ સાથે જોડાયેલા લગભગ 80 થી 100 કર્મચારીઓને નોકરી પરથી છુટા કરી દીધા છે. આ છટણી અલગ-અલગ તબક્કામાં કરવામાં આવી રહી છે અને તેમાં વિવિધ હોદ્દા પર કામ કરતા કર્મચારીઓ સામેલ છે.

બીજી તરફ, સપ્ટેમ્બરના શરૂઆતના 10 દિવસમાં દુનિયાભરમાં 6,300થી વધુ ટેક્નોલોજી નોકરીઓમાં કાપ મુકાયાના અહેવાલો સામે આવ્યા છે. ઉબર (uber), પેપાલ (Paypal), ઝોમેટો (Zomato) એપલ (Apple) અને ઓરેકલ (Oracle) જેવી મોટી કંપનીઓ કર્મચારીઓની સંખ્યા ઘટાડી રહી છે. કેટલીક કંપનીઓમાં હજુ છટણી થઈ નથી, પરંતુ તેની તૈયારી ચાલી રહી છે.

કોની નોકરી ગઈ?

ભારતમાં સેમસંગમાં થયેલી છટણી (Samsung layoffs) ટેલિવિઝન અને ઘરગથ્થુ ઉપકરણોના બિઝનેસ વિભાગમાં કરવામાં આવી છે. મીડિયા અહેવાલ મુજબ, કંપનીએ ડિરેક્ટર સ્તરના અધિકારીઓ, ટીમ હેડ અને મેનેજર સહિત અનેક હોદ્દા પર કામ કરતા લોકોને હટાવવાનો નિર્ણય લીધો છે.

કંપનીમાં તમામ કર્મચારીઓને એકસાથે હટાવવામાં આવી રહ્યા નથી. કર્મચારીઓને અલગ-અલગ તબક્કામાં બહાર કરવામાં આવી રહ્યા છે. કેટલાક કર્મચારીઓને તો નોટિસ પિરિયડ પૂરો કર્યા વિના જ કંપની છોડવા માટે કહેવામાં આવ્યું છે.

કંપનીઓ શા માટે છટણી કરી રહી છે?

આ પાછળનું સૌથી મોટું કારણ વધતો ખર્ચ અને બિઝનેસ પરનું દબાણ છે. કંપનીઓ ઓછા ખર્ચે વધુ કામ કરવા અને નફા પરનું દબાણ ઘટાડવા માંગે છે.

સેમસંગના કિસ્સામાં મેમરી ચિપની કિંમત ઘણી વધી ગઈ છે. આ ઉપરાંત રૂપિયો નબળો પડવાથી અને કાચા માલની વધતી કિંમતને કારણે કંપનીનો ખર્ચ પણ વધ્યો છે. બીજી તરફ, ભારતમાં સ્માર્ટફોનના વેચાણમાં પણ નબળાઈ જોવા મળી છે.

અનેક મોટી કંપનીઓ પણ કરી રહી છે છટણી

સપ્ટેમ્બરના શરૂઆતના 10 દિવસમાં દુનિયાની અનેક મોટી ટેક્નોલોજી કંપનીઓએ કર્મચારીઓની સંખ્યા ઘટાડી છે. ઉબર લગભગ 3,300 કર્મચારીઓની નોકરી ઘટાડવાની યોજના બનાવી રહી છે. આ તેના દુનિયાભરના કુલ કર્મચારીઓના લગભગ 10 ટકા છે.

ભારતમાં પેપાલ પોતાના કર્મચારીઓની સંખ્યામાં લગભગ 4 ટકાનો ઘટાડો કરવા જઈ રહી છે. તેનાથી લગભગ 220 કર્મચારીઓ પર અસર પડી શકે છે. બીજી તરફ, ઝોમેટો અને એપલે મળીને લગભગ 250 હોદ્દા નાબૂદ કર્યા છે. ઓરેકલમાં પણ મોટા પાયે કર્મચારીઓની સંખ્યા ઘટાડવામાં આવી હોવાના અહેવાલ છે.

AI પણ બની રહ્યું છે એક કારણ

કંપનીઓમાં છટણીનું એક કારણ બદલાતી ટેક્નોલોજી પણ છે. કંપનીઓ હવે AI ટેક્નોલોજી પર વધુ પૈસા ખર્ચી રહી છે. તેના કારણે કેટલાક એવા કામ ઓછા થઈ રહ્યા છે, જે અગાઉ મોટી સંખ્યામાં કર્મચારીઓ કરતા હતા.

કોરોના મહામારી દરમિયાન જરૂરિયાત કરતાં વધુ કર્મચારીઓની ભરતી થઈ ગઈ હતી. કંપનીઓ હવે તેમાં પણ ઘટાડો કરી રહી છે.

શું હજુ વધુ છટણી થશે?

મીડિયા અહેવાલ મુજબ, દિવાળી બાદ કંપની કર્મચારીઓની સંખ્યાની ફરી સમીક્ષા કરી શકે છે. જોકે, હાલમાં મોબાઇલ બિઝનેસમાં મોટા પાયે છટણી કરવાની કોઈ યોજના બનાવવામાં આવી નથી.